Письмо Минтруда РФ от 27 февраля 2026 №15-2/ООГ-273 разъясняет требования к обучению по охране труда (ОТ) и проверке знаний, подчеркивая обязанность специалистов по ОТ проходить обучение в обучающих организациях. Ключевой акцент сделан на необходимости обучения применению СИЗ, требующих практических навыков, по решению работодателя.
Данное требование связано с нормами ТК РФ, положениями Правил №2464 и профстандарта Специалист в области охраны труда.
Одна из компетенций специалиста - мониторинг своевременности и правильности предоставления СИЗ персоналу, проверка корректности их использования, оценка защитных свойств подобных средств, подготовка требований к ним на основе конкретных условий труда, оценка соответствия положениям нормативных актов.
Специалист по охране труда должен представлять порядок использования, ключевые параметры СИЗ и средств коллективной защиты. Обучаться правильному использованию СИЗ необходимо только для тех из них, которые требуют формирования практических навыков. За нанимателями закреплена компетенция подготовки перечня подобных защитных средств в соответствии со степенью риска нанесения вреда сотрудникам. В случае отсутствия необходимости формирования практических навыков обращения с СИЗ достаточно ознакомить сотрудника с методами оценки исправности при проведении инструктажа на рабочем месте.
В Минтруде также напомнили, что обучать по ОТ, в том числе готовить специалистов, имеют право лишь аккредитованные компании и ИП, отвечающие требованиям Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 № 2464.